Trabalho em altura: o que sua empresa precisa saber sobre a NR-35

Toda atividade executada acima de dois metros do nível inferior, com risco de queda, é considerada trabalho em altura pela legislação brasileira — e está sujeita às exigências da NR-35. Isso inclui situações que muita gente não associa de imediato ao termo: manutenção em telhados, montagem de andaimes, poda de árvores, instalação de fachadas, trabalhos em torres e silos, e até o uso de escadas em determinadas condições.

Quedas de altura estão historicamente entre as principais causas de acidentes de trabalho fatais no Brasil, especialmente na construção civil e na manutenção industrial. A boa notícia é que a esmagadora maioria desses acidentes é evitável quando a empresa segue, de forma disciplinada, o que a norma já determina.

O tripé da NR-35: planejar, organizar e executar

A norma não trata trabalho em altura como uma tarefa isolada, mas como um processo que precisa ser planejado antes de começar, organizado em termos de recursos e responsabilidades, e só então executado por quem está apto e autorizado.

• Análise de Risco (AR): feita antes de cada atividade, identificando os perigos específicos daquele momento e local — não é um documento genérico arquivado na gaveta.
• Permissão de Trabalho (PT): exigida sempre que a Análise de Risco (ou o PGR) apontar essa necessidade, formalizando que as condições de segurança foram checadas antes da liberação do serviço.
• Sistema de proteção contra quedas: a norma estabelece uma hierarquia clara — proteção coletiva (guarda-corpos, redes, fechamento de vãos) deve ser priorizada sobre a proteção individual (cinto e talabarte), que entra quando a coletiva não é tecnicamente viável.

Equipamentos obrigatórios

Quando o trabalho depende de proteção individual, alguns itens são indispensáveis e precisam ser inspecionados antes de cada uso:

• Cinturão de segurança tipo paraquedista, nunca o cinto tipo abdominal (proibido para trabalho em altura desde 2012).
• Talabarte duplo com absorvedor de energia, permitindo troca de ponto de ancoragem sem ficar desconectado em nenhum momento.
• Trava-quedas (retrátil ou guiado), conforme o tipo de deslocamento vertical.
• Capacete com jugular — sem o jugular, o capacete cai na queda e deixa de proteger.
• Ponto de ancoragem certificado, com resistência estrutural comprovada para suportar o esforço de uma queda, nunca em estruturas improvisadas.

Capacitação: teoria, prática e reciclagem

Não basta fornecer o equipamento — a NR-35 exige que todo trabalhador autorizado passe por capacitação teórica e prática, com carga horária mínima definida na norma, cobrindo desde o uso correto dos EPIs até procedimentos de resgate. Essa capacitação precisa de reciclagem periódica (a cada dois anos, ou antes disso se houver mudança nos procedimentos, no tipo de equipamento, ou afastamento prolongado do trabalhador dessa função).

Um trabalhador "capacitado" com um certificado vencido, ou treinado num procedimento diferente do que a obra exige hoje, do ponto de vista prático, não está capacitado.

Condição de saúde e aptidão

O trabalhador em altura precisa de Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) específico para essa função, avaliando fatores como pressão arterial, uso de medicamentos, condições vestibulares (equilíbrio) e psicológicas — tudo isso integrado ao PCMSO da empresa, não como um exame avulso.

Plano de emergência e resgate

Talvez o ponto mais negligenciado: a norma exige que a empresa tenha um plano de emergência específico para resgate em altura, com equipe treinada para agir nos primeiros minutos após uma queda com o trabalhador suspenso — o chamado "trauma de suspensão" pode se tornar fatal em poucos minutos se a vítima não for socorrida rapidamente. Esperar o resgate público chegar, sem um plano interno, geralmente não é suficiente.

Condições que impedem o início do trabalho

Ventos fortes, tempestades, descargas atmosféricas, superfícies escorregadias por chuva e iluminação insuficiente são exemplos de condições que devem suspender a atividade — isso precisa estar formalizado nos critérios da Análise de Risco, e não deixado ao julgamento individual do trabalhador no momento.

Como a DNV Engenharia ajuda sua empresa

Cuidamos do trabalho em altura de ponta a ponta: elaboração e integração da Análise de Risco e da Permissão de Trabalho ao seu PGR, treinamentos de NR-35 (teóricos e práticos, com reciclagem programada), avaliação técnica de pontos de ancoragem e sistemas de proteção, e apoio na estruturação do plano de emergência e resgate.